西藏九項優(yōu)惠政策扶高校畢業(yè)生就業(yè)
點擊次數(shù):357次|時間:2009-12-18 15:51
據(jù)西藏人力資源和社會保障廳廳長姚瑞峰介紹,這9項就業(yè)優(yōu)惠政策包括:采取師范類畢業(yè)生參加教育系統(tǒng)內(nèi)雙向選擇,在教師崗位上就業(yè);強化按照有關(guān)規(guī)定和協(xié)議安排就業(yè)畢業(yè)生的派遣;增加基層公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員和專業(yè)技術(shù)人員招考人數(shù);招錄大學(xué)生“村官”;加強“三支一扶”“西部志愿者計劃”的招募;鼓勵畢業(yè)生學(xué)歷升級;通過多種形式的招聘會推薦畢業(yè)生到各類企業(yè)就業(yè);鼓勵畢業(yè)生參軍服役;鼓勵未就業(yè)畢業(yè)生參加就業(yè)見習;通過購買公益性崗位對畢業(yè)生進行兜底安置就業(yè)。通過以上政策疏通了10個就業(yè)渠道,確保畢業(yè)生實現(xiàn)充分就業(yè)。
此外,西藏還出臺了有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)見習計劃的實施方案。方案規(guī)定,高校畢業(yè)生在公益性崗位就業(yè)的,除享受公益性崗位相關(guān)待遇外,按每人每月300元標準增發(fā)生活補助。對各類企業(yè)吸納西藏生源畢業(yè)生就業(yè)的,按勞動合同或協(xié)議期限,給予5000元至20000元的獎金。目前,共兌現(xiàn)吸納高校畢業(yè)生獎勵資金1200多萬元。中小企業(yè)和非公有制企業(yè)吸納西藏生源畢業(yè)生就業(yè)的,除兌現(xiàn)獎勵資金外,按勞動合同和協(xié)議2年、3年、5年的期限,分別給予30%、40%和50%的社會保險補貼。
姚瑞峰說,為加大對畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的支持,自治區(qū)還設(shè)立了1000萬元的“西藏高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)扶持資金”,用于扶持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。首筆10萬元的自主創(chuàng)業(yè)資金日前已發(fā)放到兩位申請者的手中。
從2006年起,西藏的大學(xué)專科、本科畢業(yè)生相繼不再實行計劃分配,均實行供需見面、雙向選擇、自主擇業(yè)的市場就業(yè)機制。3年來,西藏高校畢業(yè)生就業(yè)率都達到了90%,高出全國平均20個百分點。


