五大熱門行業(yè)薪水行情揭秘 技術(shù)類人才最搶手
熱門職位1技術(shù)研發(fā)工程師
代表行業(yè):科技業(yè)
薪酬行情:5000-7000元
招聘要求:2年以上經(jīng)驗(yàn),高質(zhì)量低成本開(kāi)發(fā)相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品,獲取市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。熟悉各類硬件開(kāi)發(fā),各類別行業(yè)產(chǎn)品的應(yīng)用方案,了解塑膠件/結(jié)構(gòu)件設(shè)計(jì),生產(chǎn)工藝制程等。
應(yīng)聘情況:百分之四十五要求薪酬4000-5000元,百分之十七希望是5000-6000元,6000元以上要求的有百分之十五,整體應(yīng)聘人員較少。
就業(yè)建議:有些企業(yè)也會(huì)有諸多能力外的要求,比如禮儀、精神面貌等,你如果這方面一貫比較隨性,或者“先天條件”不盡如人意的話,不妨見(jiàn)招拆招“我的技術(shù)硬件很過(guò)關(guān),外表是父母給的,相信在這里能得到更多后天彌補(bǔ)”,這種出人意料的反應(yīng)或許能為你加分。
熱門職位2機(jī)修工
代表行業(yè):包裝廠
薪酬行情:1500-3000元
招聘要求:良好的機(jī)械維修、保養(yǎng)能力,熟悉氣動(dòng)元件,良好的氣缺、隔膜氣泵、鏈條傳動(dòng)機(jī)件、減速器等的修理能力,有涂布機(jī)、分切機(jī)的保養(yǎng)、維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
應(yīng)聘情況:百分之十四要求薪酬1000-2000元,百分之六十希望是2000-3000元,部分應(yīng)聘者工作年限超出10年。
就業(yè)建議:企業(yè)都喜歡踏實(shí)干活、勤奮好學(xué)的好師傅,所以技術(shù)過(guò)硬的師傅肯定不怕沒(méi)工做,就怕浮躁、驕傲,不愿意帶徒弟,面試時(shí)的成熟、踏實(shí)感正是技術(shù)師傅們的不二法寶。
熱門職位3日語(yǔ)翻譯
代表行業(yè):航天電子業(yè)
薪酬行情:3000-4000元
招聘要求:聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě)能力強(qiáng),電腦操作熟練,懂日語(yǔ)輸入法,有一年以上翻譯經(jīng)驗(yàn)。
應(yīng)聘情況:百分之二十三要求薪酬2000-3000元,百分之十一希望是3000-4000元,4000元以上要求的有百分之五。
就業(yè)建議:有些企業(yè)會(huì)要求應(yīng)聘者有一級(jí)或二級(jí)日語(yǔ)證書(shū),而且必須得有證,有些只是持證優(yōu)先,所以有志于從事翻譯的人們不妨抽空考個(gè)證增加些含金量。有些企業(yè)需要翻譯來(lái)陪同客戶參觀或是活動(dòng)交流,所以會(huì)有外在要求。
熱門職位4區(qū)域銷售經(jīng)理
代表行業(yè):食品、飲料、酒類等
薪酬行情:3000-5000元底薪+業(yè)績(jī)提成
招聘要求:熟悉快消品分銷渠道及經(jīng)銷商管理,熟悉終端銷售運(yùn)作模式,優(yōu)秀的銷售技巧和客戶服務(wù)意識(shí),善于處理客情關(guān)系,良好的管理和培訓(xùn)督導(dǎo)能力。具備組建與管理團(tuán)隊(duì)的能力及經(jīng)驗(yàn),善于選拔、激勵(lì)銷售人員及績(jī)效管理。
應(yīng)聘情況:百分之四十三要求薪酬2000-3000元,百分之十一希望是3000-4000元,4000元以上要求的有百分之十。
就業(yè)建議:銷售人才永遠(yuǎn)不嫌多,走到哪里都受企業(yè)歡迎,關(guān)鍵得看你的“底氣”。出色的個(gè)人業(yè)績(jī)+管理能力+培訓(xùn)能力,基本就能勝任該職位,當(dāng)然,團(tuán)隊(duì)能出業(yè)績(jī)才是硬道理,所以,面試時(shí)請(qǐng)充分展示你的個(gè)人能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
熱門職位5采購(gòu)工程師
代表行業(yè):電子廠
薪酬行情:2500-3500元
招聘要求:電子??埔陨蠈W(xué)歷,懂電子線路分析,兩年以上外資企業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),了解工廠運(yùn)作流程。熟悉電子材料基本性能,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞,抗壓能力好。
應(yīng)聘情況:百分之十三要求薪酬2000-3000元,百分之二十希望是3000-4000元,4000-5000元以上要求的有百分之七。
就業(yè)建議:熟悉行業(yè)材料是做采購(gòu)的必備要求,貨比三家、熟悉新物料、精于計(jì)算能為企業(yè)節(jié)約很多成本,在經(jīng)歷金融危機(jī)后,能節(jié)流的人是企業(yè)最歡迎的。
市場(chǎng)數(shù)據(jù)
市場(chǎng)數(shù)據(jù)顯示,在9月的10大熱門職位中,技術(shù)類依舊坐在頭把交椅,市場(chǎng)需求占了百分之十八點(diǎn)零二;文職類以百分之六點(diǎn)八三的市場(chǎng)需求排在第三位,其次是模具類、質(zhì)量、安全、環(huán)境管理類、銷售類;人力資源類與包裝、印刷、紙品類分別以百分之四點(diǎn)十四、百分之三點(diǎn)九的市場(chǎng)需求量排在最后第九、第十兩位。據(jù)匯安人力資源服務(wù)中心統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,9月份招聘會(huì)進(jìn)場(chǎng)企業(yè)需求最多的具體崗位是產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工程師、軟件工程師、人力資源專員、外貿(mào)業(yè)務(wù)、采購(gòu)工程師、業(yè)務(wù)員、磨床師傅等。

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