鮑爾默離職真相:一意孤行做硬件 與蓋茨漸生嫌隙

昔日存照
鳳凰科技訊 北京時(shí)間3月6日消息,據(jù)GeekWire網(wǎng)站報(bào)道,去年八月,鮑爾默突然公布辭職意向,慨嘆“是時(shí)候離開了”。這與他原本希望在微軟工作到孩子高中畢業(yè)(約在2017年左右)的表態(tài)大相徑庭,而此時(shí)他又剛剛按照“One Microsoft(一個(gè)微軟)”策略完成了大規(guī)模重組,人們不禁好奇鮑爾默離職的真正原因。
隨后的時(shí)間中,微軟CEO接班人遲遲無法敲定,更增加了外界對微軟的負(fù)面猜測。許多熟悉微軟的觀察家推測,比爾·蓋茨(Bill Gates)和鮑爾默之間已經(jīng)產(chǎn)生了裂痕。但是,造成這一沖突的根源又是什么?
《彭博商業(yè)周刊》對此進(jìn)行了長時(shí)間地深入挖掘,探究微軟內(nèi)部究竟發(fā)生了哪些變故。蓋茨和鮑爾默之間的沖突,源自鮑爾默希望收購諾基亞,而對此事,蓋茨和納德拉最初都表示反對。
彭博社報(bào)道稱,六月,當(dāng)獲知董事會(huì)并不支持收購諾基亞的提案時(shí),鮑爾默招牌式的怒吼再次在會(huì)議室響起,甚至?xí)h室墻外都可以聽見。
知情人透露,鮑爾默那總喜歡喋喋不休卻從不愿貞這個(gè)能傾聽的毛病,讓人們倍感沮喪;而收購諾基亞的決定,也成了壓死駱駝的最后一根稻草。據(jù)悉,首個(gè)收購計(jì)劃包括諾基亞手機(jī)及地圖部門,微軟董事會(huì)認(rèn)為交易復(fù)雜、消耗過大予以否決。即便最終的交易拋開了諾基亞地圖,但是惠譽(yù)評級(Fitch Ratings)仍指責(zé)交易價(jià)格“過高”,并指出Windows手機(jī)用戶情況惡化。
超過10年的時(shí)間,董事會(huì)讓鮑爾默能夠放心做自己想做的事情。2012年上半年,隨著前賽門鐵克CEO湯普森(Thompson)、希捷CEO史蒂夫·盧措(Steve Luczo)兩位局外人加入董事會(huì),鮑爾默的權(quán)威也遭到挑戰(zhàn)。他們希望微軟能夠加快進(jìn)步的步伐,爭取與蘋果、谷歌以及其他領(lǐng)先的移動(dòng)科技公司抗衡,害怕微軟會(huì)被甩在其他巨頭的身后,只能在不斷萎縮的PC市場掙扎。
彭博社的報(bào)道還指出,當(dāng)時(shí)的微軟CEO熱門候選人福特CEO穆拉利,曾拒絕正式面試過程。eBay CEO約翰·多納霍、Pivotal CEO Paul Maritz 均拒絕邀請。
報(bào)道中最值得注意的,是蓋茨、鮑爾默兩人之間的嫌隙不斷加劇。而轉(zhuǎn)型硬件的策略,無疑加速了兩位好友的隔閡——在當(dāng)時(shí)的蓋茨眼中,微軟不應(yīng)該親自造手機(jī)。(編譯/暮成雪)

- [思想?yún)R報(bào)]入黨積極分子學(xué)習(xí)黨章后的思想?yún)R報(bào)
- [思想?yún)R報(bào)]電子專業(yè)大學(xué)生的思想?yún)R報(bào)
- [賀詞致辭]我們都是追夢人——習(xí)近平主席2019年新年賀詞啟示錄
- [辭職報(bào)告]十年老員工的辭職報(bào)告
- [辭職須知]懷孕后要不要辭職養(yǎng)胎?經(jīng)驗(yàn)告訴我們
- [辭職須知]勞動(dòng)者注意:2019年辭職原因?qū)憽皞€(gè)人”, 賠償金你拿不到!
- [實(shí)習(xí)報(bào)告]醫(yī)院門診部實(shí)習(xí)報(bào)告范文
- [實(shí)習(xí)報(bào)告]大學(xué)生假期實(shí)踐報(bào)告檔案館實(shí)習(xí)報(bào)告
- [工作總結(jié)]小學(xué)畢業(yè)班班主任工作總結(jié)
- [自查報(bào)告]糾四風(fēng)問題自查報(bào)告

